Títulos que describen un motivo pero no lo cumplen

image

Los “majestuosos líderes# de la 2501 se esmeran en rotular cada lugar el cual sea notable para cuando vienen las grandes visitas. Hasta motivan al asociado firmar su compromiso con la seguridad.
La seguridad aunque recae en todos, esta debe ser empleada ya sea con charlas, herramientas,  ejercicios, etc , por medio de esta “tremenda gerencia”; esta que enfatiza una y otra vez la importancia de la misma.
Son palabras vacías,  promesas disfrazadas de palabras claves para sumir al asociado en un pensamiento de que si la gerencia se preocupa,  esto no es así.

image

Mercancía como esta están sujetas a trabajarse con una herramienta que es específica para el tipo de mecánica pesada. Esta herramienta ha sido prohibida utilizarse en el piso de ventas porque perjudica los pisos de la tienda y al “tremendo líder ” que hay en la 2501 al parecer le preocupa más eso que la salud física de sus asociados.

image

Gerente de tienda que cada vez que da sus reuniones grita efusivamemte y con mucho entusiasmo el saludo,  ese tono que le da a sus “distinguidas” conversaciones capta la atención de estos asociados que siguen viviendo en una fantasía de que este “gran lider” si se preocupa, asociados de la 2501, no se preocupa. El dejar de atender asuntos relacionados con sus asociados,  situaciones serias, el no dar la cara cuando se le pide, la vasta arrogancia de este señor lo hace merecedor de un título de MAL JEFE, MAL GERENTE,  PÉSIMO LÍDER.
Como siempre se ha dicho, para adiestrar y encaminar a otras personas, este gerente debe ser buen líder,  lo cual no es.

image

Pésimas condiciones de trabajo.

image

Y sus asistentes prestando atención a otras cosas en ves de ejercer sus labores.
Va bien Sr. Gerente.
En la primera vez en la 2501 que habido un Gerente tan egoísta,  prepotente,  inepto, falso, etc.
Al menos tiene algunas características que puede añadir a su resume.